Majed Almutairy

مدير موارد بشرية at شركة المياه الوطنية

• Saudi Arabia - Dammam
• My current job since June 2020

١. الإشراف على المهام اليومية للموارد البشرية
٢. عمل خطة للتعاقب الوظيفي
٣. انشاء الهيكل التنظيمي
٤. رئاسة لجنة المقابلات الشخصية للوظائف
٥. التوجيه والمتابعة فيما يتعلق بعمليات التدريب
٦. الإشراف على عمليات إدارة الأداء
٧. العمل على برنامج الأوراكل الخاص ببيانات الموظفين
٨. العمل ضمن مشروع دمج القطاعات بشركة المياه الوطنية
٩. تقديم الدعم اللازم لفريق التحالف في كافة عمليات الموارد البشرية
١٠. حل الخلافات مابين الموظفين وإجراء التحقيق إذا تطلب الأمر

مدير الموارد البشرية والشئون الادارية at تبوك للتنمية الزراعية

• Saudi Arabia - Tabouk
• August 2019 to June 2020

1- تحديث سياسات الموارد البشرية
2- اعداد ومراجعة الاوصاف الوظيفية
3-تقييم الوظائف وتسكينها في هيكل الرواتب
4-تحديث اجراءات الموارد البشرية
5- الاشراف على قسم الشئون الادارية والموارد البشرية
6- تحليل الاحتياجات التدريبية
7- وضع ميزانية وخطة التدريب
8- الاشراف على قسم الشئون الادارية وحل المشكلات المتعلقة بالامن والسكن

شريك ومستشار موارد بشرية ومدير مبيعات المنطقة الشرقية at مؤسسين الموارد البشرية

• Saudi Arabia - Dammam
• June 2018 to August 2019

1- تدريب موظفي المبيعات على تسويق منتجات الشركة والاجابة على استفساراتهم

2- وضع خطة برفع مستوى المبيعات في المنطقة الشرقية

3-التواصل مع مدراء الشركات والمؤسسات والجمعيات لشرح منتجات الشركة

4-العمل على مشاريع الموارد البشرية

5- الاشراف على موظفي ادارة التشغيل واجراء التعديلات اللازمة في النماذج

مدير موارد بشرية at تمويل الاولى

• Saudi Arabia - Khobar
• November 2017 to June 2018

وضع الخطط والاستراتيجيات لتطوير الموارد البشرية
تحديث سياسات الموارد البشرية
وضع خطة للتوظيف
وضع خطة للتدريب
تفعيل نظام ادارة الاداء وتطبيقه
مراجعة الاوصاف الوظيفية
تحديث الهياكل التنظيمية

مدير موارد بشرية at شركة التميمي

• Saudi Arabia - Khobar
• July 2016 to November 2017

مدرب اداري at التميمي

• Saudi Arabia
• January 2017 to November 2017

أ.تدريب موظفي الشركة في الدورات الادارية التالية:
١. ادارة الوقت
٢.ادارة الموارد البشرية
٣.نظام العمل
٤.العمل بروح الفريق

ب.تصميم المواد التدريبية الخاصة بالدورات الادارية
ج.تحليل الاحتياجات التدريبية
د. تقييم الدورات التدريبية واستخراج النتائج
ه. اعداد ميزانية التدريب

مشرف تخطيط موارد بشرية at tamimi

• Saudi Arabia - Dammam
• January 2015 to June 2016

1- التوظيف
الاشراف على مهام التوظيف من البداية الى النهاية

2-التدريب
إعطاء دورات تدريبية في مجال الموارد البشرية
المشاركة في وضع البرامج التدريبية بالتنسيق مع مدير تخطيط الموارد البشرية.

3- التخطيط
- الاشراف والعمل على اعداد الهياكل التنظيمية
- الاشراف على كتابة الاوصاف الوظيفية
- مراجعة سياسات الشركة والتأكد من تماشيها مع أنظمة العمل
-مراجعة هيكل الرواتب
- المشاركة في الاجتماعات الدورية التي يعقدها قسم تخطيط الموارد البشرية.

4- تقييم الأداء
الاشراف على عملية تقييم الأداء وتحليل النتائج.

اخصائي موارد بشرية at التميمي

• Saudi Arabia - Dammam
• January 2011 to December 2014