Total des années d'expérience: 2 Années, 10 Mois
janvier 2015
A juin 2016
منسق موارد بشرية
à شركة ثلاجات مكه الحديثه المحدوده
Lieu :
Arabie Saoudite - Jeddah
*الالمام بنظام العمل والعمال
على الموارد البشريه والرواتب الشهريه (AXAPTA)العمل على برنامج *
* تحرير جميع قرارات التعيين والفصل والإستقالات والإجازات
* التأكد من تطبيق وتنفيذ القواعد الإجرائية والقانونية الخاصة بالعمل والعمال
* المساعدة و المشاركة في الإعلان عن الوظائف وإستقبال المتقدمين وعمل المقابلات وترشيح أفضل العناصر للعمل
* مسئوله عن البصمه اي متابعة الحضور والإنصراف والغياب
* المساعدة والمشاركة في تحليل جميع المشاكل التي تخص العمالة
* إعداد وتحرير كشف الرواتب الشهريه
* إعداد وتحرير السلف العادية والسلف المقسطة طبقا للتعليمات
* القيام بإعداد مسيرات الرواتب
* القيام بمراجعة الحوافز والمزايا والبدلات الشهرية وإدراجها بسجلات الرواتب الشهرية
*القيام بعمل وصف وظيفي لكل وظيفه من كل اداره
*القيام بعمل هياكل تنظيمه لكافة الشركه ومفصله على حسب كل اداره
*عمل خطابات حكومية وخطابات خاصه بالشركه
*عمل بطاقة لكل موظف ليتم تقييم اداءه من قبل مرؤسيهم ( تقييم على حسب اداءه بعد فتره التجربه ، تقييم اداءه السنوي)
على الموارد البشريه والرواتب الشهريه (AXAPTA)العمل على برنامج *
* تحرير جميع قرارات التعيين والفصل والإستقالات والإجازات
* التأكد من تطبيق وتنفيذ القواعد الإجرائية والقانونية الخاصة بالعمل والعمال
* المساعدة و المشاركة في الإعلان عن الوظائف وإستقبال المتقدمين وعمل المقابلات وترشيح أفضل العناصر للعمل
* مسئوله عن البصمه اي متابعة الحضور والإنصراف والغياب
* المساعدة والمشاركة في تحليل جميع المشاكل التي تخص العمالة
* إعداد وتحرير كشف الرواتب الشهريه
* إعداد وتحرير السلف العادية والسلف المقسطة طبقا للتعليمات
* القيام بإعداد مسيرات الرواتب
* القيام بمراجعة الحوافز والمزايا والبدلات الشهرية وإدراجها بسجلات الرواتب الشهرية
*القيام بعمل وصف وظيفي لكل وظيفه من كل اداره
*القيام بعمل هياكل تنظيمه لكافة الشركه ومفصله على حسب كل اداره
*عمل خطابات حكومية وخطابات خاصه بالشركه
*عمل بطاقة لكل موظف ليتم تقييم اداءه من قبل مرؤسيهم ( تقييم على حسب اداءه بعد فتره التجربه ، تقييم اداءه السنوي)
مدخلة بيانات
à موسسة خطوات للاحذية
Lieu :
Arabie Saoudite - Jeddah
* اعداد كشوفات الحضور والغياب للعاملين * يستلم مصوغات التعيين الخاصة بالمقبولين للوظيفة ويتأكد من إكتمالها ومطابقتها ويعد مل العامل ويضع له رقماً تعريفيا * تحرير جميع قرارات التعيين والفصل والأستقالات والإجازات و الانذارات * تنفيذ جيمع المهام التي يطلبها مدير الموارد البشرية في حدود العمل بإدارة الموارد البشرية
janvier 2012
A février 2013
خدمة عملاء
à شركة اينيشيال العربيه السعوديه المحدودة
Lieu :
Arabie Saoudite - Jeddah
المهام والواجبات : * التواصل مع العملاء ( المباشر ، عبر الهاتف ، عبر الانترنت ) * تقييم اداء الموظفيين عن مدى خدمة العملاء ورضاهم عن المنتج ماقبل البيع وبعد البيع
Partager sur Facebook
Partager sur Twitter
Partager via Email